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上海市北水司在各级班子中开展争创“四好领导班子”活动

   时间:2005-03-29 01:24:00     浏览:276401    评论:0    
核心提示:为进一步认真贯彻落实党的十六届四中全会《决定》中对各级领导班子建设提出的“政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调”的要求和《关于加强和改进中央企业党建工作的意见》,增强各级班子的紧迫感和责任感,努力开创公司党建工作新局面,市北公司及时做出总体部署,年内在各级领导班子中扎实开展争创以“政治素
为进一步认真贯彻落实党的十六届四中全会《决定》中对各级领导班子建设提出的“政治坚定、求真务实、开拓创新、勤政廉政、团结协调”的要求和《关于加强和改进中央企业党建工作的意见》,增强各级班子的紧迫感和责任感,努力开创公司党建工作新局面,市北公司及时做出总体部署,年内在各级领导班子中扎实开展争创以“政治素质好、管理业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好领导班子”活动。公司研究制定了一系列考核评价标准,还将通过自我评估,层层开展、逐级打分、分析评价、情况汇总等过程,将争创“四好”活动与企业改革发展结合起来,在抓改革发展推进的同时抓好加强党员素质建设,在抓领导班子自身建设的同时抓实党组织建设,在抓经营管理能力提高的同时抓牢强化党的意识,探索供水服务工作同构建和谐社会的结合点,进而树立起良好的企业整体形象,扎实推进公司三个文明建设协调健康发展。公司党委要求:一是、提高思想认识,把班子成员素质与能力提高到一个新水平。各单位党政负责人要认真组织班子成员在强化学习的基础上,提高思想认识,形成工作合力,努力把提高自身素质与能力同扎实促进各项工作有机结合起来,使活动取得实实在在的收效。二是,强化责任意识,把提高领导班子建设真正落到实处。各级领导班子成员要把提高思想政治素质摆在首位。把强化党组织的工作与提高经营管理目标融合起来,把党管人才工作原则与优化配置人才结合起来,努力使各级领导班子在探索以国有产权制度为基础的改制与改革中,形成合力、强化绩效,全力提升企业的核心竞争力。(中国水网 作者:上海市自来水市北公司 董梅)
 
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